{"id":324,"date":"2010-01-20T19:41:52","date_gmt":"2010-01-21T00:41:52","guid":{"rendered":"http:\/\/www.gstrategy-ec.com\/?p=324"},"modified":"2010-01-20T19:41:52","modified_gmt":"2010-01-21T00:41:52","slug":"formulario-de-declaracion-de-gastos-personales-sri-gp","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gstrategy-ec.com\/?p=324","title":{"rendered":"Formulario de declaraci\u00f3n de Gastos Personales SRI-GP"},"content":{"rendered":"

Se recuerda a nuestros clientes y contribuyentes en general que a partir de este mes las Empresas deber\u00e1n solicitar a sus empleados el formulario de declaraci\u00f3n de gastos personales, para de esta manera poder efectuar las retenciones del Impuesto a la Renta para el periodo fiscal 2010.<\/p>\n

A continuaci\u00f3n le damos una guia de que informaci\u00f3n se deber\u00e1 incluir en el Formulario SRI-GP:<\/p>\n

INGRESOS GRAVADOS\u00a0 PROYECTADOS<\/span><\/em>.-<\/strong><\/p>\n

C\u00f3digo 103 Total de Ingresos gravados con el empleador.-<\/strong> Se registrara la proyecci\u00f3n de los ingresos gravados que percibir\u00eda por el a\u00f1o 2.010 que incluye sueldo mensual, bonificaciones y horas extras.<\/p>\n

C\u00f3digo 104 Total de Ingresos con otros empleadores.- <\/strong>Casillero a ser llenado de ser el caso que el empleado trabaje con m\u00e1s de un empleador.<\/p>\n

C\u00f3digo 105 Total de Ingresos proyectados.- <\/strong>Ser\u00e1 la sumatoria del c\u00f3digo 103 m\u00e1s c\u00f3digo 104.<\/p>\n

GASTOS PROYECTADOS<\/em><\/span>.-<\/strong><\/p>\n

C\u00f3digo 106 Gastos de Vivienda.-<\/strong> Se consideraran en este c\u00f3digo lo siguiente:<\/p>\n

    \n
  1. Arriendos de Inmuebles exclusivamente para Vivienda<\/li>\n
  2. Los Intereses de Pr\u00e9stamos Hipotecarios destinados a la ampliaci\u00f3n, remodelaci\u00f3n, restauraci\u00f3n, adquisici\u00f3n de una \u00fanica vivienda.<\/li>\n
  3. Impuestos Prediales del Inmueble en el cual de habita.<\/li>\n<\/ol>\n

    C\u00f3digo 107 Gastos de Educaci\u00f3n.-<\/strong> Se consideraran en este c\u00f3digo lo siguiente:<\/p>\n

      \n
    1. Matr\u00edcula y Pensi\u00f3n en todos los niveles del sistema educativo (Inicial, primaria, secundaria y superior), Cursos de actualizaci\u00f3n Seminarios de formaci\u00f3n profesional debidamente aprobados por el Ministerio de Educaci\u00f3n.<\/li>\n
    2. \u00datiles y textos escolares y materiales did\u00e1cticos utilizados en la educaci\u00f3n.<\/li>\n
    3. Servicios de Educaci\u00f3n Especial para personas discapacitadas, brindados por centros debidamente reconocidos por los \u00f3rganos competentes.<\/li>\n
    4. Servicios de Prestados por Centro de Cuidado Infantil (Guarder\u00edas)<\/li>\n
    5. Uniformes.<\/li>\n<\/ol>\n

      C\u00f3digo 108 Gastos de Salud.-<\/strong> Se consideraran en este c\u00f3digo lo siguiente:<\/p>\n

        \n
      1. Honorarios de M\u00e9dicos y profesionales de la Salud con t\u00edtulo profesional avalado por el Consejo Nacional de Educaci\u00f3n Superior (Consultas m\u00e9dicas)<\/li>\n
      2. Servicios de Salud prestados por cl\u00ednicas, hospitales, laboratorio cl\u00ednicos y farmacias autorizadas por el Ministerio de Salud P\u00fablica.<\/li>\n
      3. Medicamentos, insumos m\u00e9dicos, lentes y pr\u00f3tesis.<\/li>\n
      4. Medicina Prepagada y Prima de Seguro M\u00e9dico en contratos individuales y corporativos, en el caso en que los valores correspondan a una p\u00f3liza corporativa y estos sean descontados por el rol de pagos del contribuyente este documento ser\u00e1 v\u00e1lido para sustentar el gasto.<\/li>\n
      5. El deducible no reembolsado de la liquidaci\u00f3n del Seguro Privado.<\/li>\n<\/ol>\n

        C\u00f3digo 109 Gastos de Vestimenta.-<\/strong> En este rubro se considerara los gastos de vestimenta realizados por cualquier tipo de prenda de vestir. <\/strong><\/p>\n

        <\/strong><\/p>\n

        C\u00f3digo 110 Gastos de Alimentaci\u00f3n.-<\/strong> Se consideraran en este c\u00f3digo lo siguiente:<\/p>\n

          \n
        1. Compra de alimento para consumo humano.<\/li>\n
        2. Pensiones alimenticias debidamente sustentado en Resoluci\u00f3n Judicial.<\/li>\n
        3. Compra de alimento en centros de expendio de alimentos preparados.<\/li>\n<\/ol>\n

          NOTAS: <\/strong><\/p>\n

            \n
          1. Cuando un contribuyente trabaje con DOS O M\u00c1S empleadores, presentar\u00e1 este informe al empleador con el que perciba mayores ingresos, el que efectuar\u00e1 la retenci\u00f3n considerando los ingresos gravados y deducciones (aportes personales al IESS) con todos los empleadores.\u00a0 Una copia certificada, con la respectiva firma y sello del empleador, ser\u00e1 presentada a los dem\u00e1s empleadores para que se abstengan de efectuar retenciones sobre los pagos efectuados por concepto de remuneraci\u00f3n del trabajo en relaci\u00f3n de dependencia.<\/li>\n
          2. La deducci\u00f3n total por gastos personales no podr\u00e1 superar el 50% del total de sus ingresos gravados (casillero 105), ni tampoco un valor superior a 1.3 veces la fracci\u00f3n b\u00e1sica desgravada, esto es USD$ 11583 para el a\u00f1o 2010.<\/li>\n
          3. Todos los gastos personales del contribuyente, de su c\u00f3nyuge e hijos menores de edad o con discapacidad que no perciban ingresos grabados y que dependan del contribuyente, se podr\u00e1n deducir siempre y cuando no hayan sido objeto de reembolso de cualquier forma, adem\u00e1s los comprobantes de ventas deber\u00e1n estar a nombre de las personas antes indicadas con el correspondiente n\u00famero de c\u00e9dula de identidad.<\/li>\n<\/ol>\n

            Documentos de descarga:<\/strong><\/p>\n

              \n
            1. Formulario SRI-GP<\/a><\/li>\n
            2. Detalle de Gastos personales aplicables<\/a><\/li>\n<\/ol>\n

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